4月28日下午，經(jīng)濟發(fā)展總公司副總經(jīng)理尚梅軍以普通黨員身份參加所在黨支部小組生活會。圍繞開發(fā)區(qū)組織開展“三問”，即“來開發(fā)區(qū)為什么？在開發(fā)區(qū)干什么比什么？將來給開發(fā)區(qū)留下什么？”進行專題討論，與黨員同志面對面談心、零距離交流。

在認真聽取大家發(fā)言后，尚梅軍聯(lián)系自己的工作經(jīng)歷與大家談心交心，并作對照檢查。他說，公司基層黨組織生活會的正常開展，標志著公司黨建工作進入一個新的階段。此次圍繞“三問”開展專題討論活動，每位黨員同志聯(lián)系自己工作實際，深入排查個人素質(zhì)能力提高方面存在的不足和問題，提出整改措施，并認真開展批評與自我批評，既客觀坦誠、又具體深刻，做到了見人見事見思想。

紀律檢查委員會書記丁康也以普通黨員身份，在會上作了對照檢查。為振興總公司、改變總公司形象，比貢獻不比待遇、比成績不必權(quán)力，讓總公司成為一個健康的大森林。通過小組專題討論，黨員同志一致表示，將以這次組織生活會為新起點，不斷提升自我素質(zhì)、服務(wù)發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感，以突出的業(yè)績、過硬的素質(zhì)、良好的口碑，不斷推動開發(fā)區(qū)“二次跨越”和總公司“四大目標”的快速實現(xiàn)。

（辦公室 何海濤）